浅谈明星代言广告
报喜鸟成功携手任达华以后,许多
服装公司都开始聘请
品牌形象代言人,有统计数据表明,中国服装市场上的几千个
服装品牌,大概有几百个
品牌形象代言人。
首先,你的目标
消费者是谁。 你是否了解你的目标
消费者?他(她)们是谁?如果是一个已经存在的品牌,企业是否了解是谁在购 买我们的品牌?如果是一个尚未上市的品牌,我们到底希望瞄准哪些目标消费群体?
国际品牌如ZARA固然对于
消费者研究十分重视, 一些国内领先的
服装品牌也已经开始非常仔细地研究客户群体,每年定期进行
消费者购买
习惯和购买心理的
市场调研,力求形成对于目标客户的准确把握。但有些服装企业在这些方面下的功夫显然还不够。一些公司凭借经验假设自己的目标
消费者是哪些人,然后对于这些假设不加验证,进而去寻找
形象代言人。有的公司在经过严谨的
市场调查之后,才发现品牌的实际购买者与假设的购买者相去甚远,甚至年纪相差十岁左右。缺乏对目标
消费者的深入理解,想当然地去揣摩目标
消费者的购买心理,依据这种理解去选择
形象代言人,如同射击没有瞄准靶心一样,效果可想而知。
第二,你的品牌核心价值是什么。在选择
品牌代言人之前,一定要清楚地知道自己的品牌核心价值是什么。
品牌代言人是表达品牌核心价值,支持
品牌形象并与目标
消费者进行沟通的工具,是
代言人为品牌服务,而非品牌为
代言人服务,不可让品牌核心价值跟着
代言人的形象走。因此,在选择
代言人之前,一定要挖掘、提炼自己的品牌核心价值是什么。
要挖掘品牌核心价值,至少要从三方面进行提炼。首先,目标
消费者的需求,即
品牌价值的相关性。品牌的利益点是否是
消费者最关心的,有的品牌
习惯于自说自话,对于
用户的需求挖掘不够充分。其次,
竞争对手,即品牌核心价值的差异性;第三,企业能力能否支持品牌的承诺,即
品牌价值的可实现性。一些企业诉求过度,给予目标
消费者极高的期望,结果产品力达不到客户的期望,导致
客户满意度降低。
从某种意义上讲,
知名度最高的明星不一定是最佳的
形象代言人,因为
知名度高往往意味着形象多元,可能代言的品牌众多,稀释了明星形象,而难于保持鲜明的形象。企业邀请
形象代言人就是要建立清晰的
品牌形象,如果请了一个自身特点不够鲜明的明星,不但不能强化
品牌形象,反倒可能导致
品牌形象模糊不清。
(globrand.com)在市场细分日益明显的今天,越大众化的明星市场价值可能越小,对特定消费人群的号召力也愈加有限。
比如刘德华,经过二十几年的经营,扮演了众多的形象,形象十分多元,男女老幼都有他的“粉丝”,虽然
知名度最高,但很可能不适合做服装
品牌代言人。反倒是一些初出茅庐,但是个性鲜明的明星更适合品牌的推广。
第四,品牌沟通方式。
目前
服装品牌广告的传播方式普遍较为单一,即用明星的正面形象现身说法介绍某产品的特点。目前这种广告表现手法确实很难引起
消费者的注目并影响其购买行为。