
已解决问题
谷歌od4738tovh用户在2013.05.30提交了关于“蒋光太国足劳动合同”的提问,欢迎大家涌跃发表自己的观点。目前共有1个回答,最后更新于2024-08-19T11:49:26。我签定的那封终生劳动合同,在服务期限那栏里,原本是10年,而用人单位将之用片轻轻刮去,并留有刮痕,然后改为“直至退休”,并盖上了单位人事专用章,一式两份合同均如此。现在我准备辞职,请问对待这种“服务期限”在法律上是否有效?如果无效应按何种服务期限为准?另,如果合同中约定有违约金,那这种“服务期限”会判定我违约而承担违约金吗?烦请解答,十分感谢!希望大家能够帮助她。
详细问题描述及疑问:
我签定的那封终生劳动合同,在服务期限那栏里,原本是10年,而用人单位将之用片轻轻刮去,并留有刮痕,然后改为“直至退休”,并盖上了单位人事专用章,一式两份合同均如此。现在我准备辞职,请问对待这种“服务期限”在法律上是否有效?如果无效应按何种服务期限为准?另,如果合同中约定有违约金,那这种“服务期限”会判定我违约而承担违约金吗?烦请解答,十分感谢!期待您的答案,没有什么华丽的语言,但是我对你的感谢不会减少
!