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怎样要回拖欠的工资,劳动者的工作目标就是工资,因此拖欠工资的行为是最可恨的,所以此时员工应该维护自己的合法权益,那么下面一起来看看怎样要回拖欠的工资吧。怎样要回拖欠的工资1一、如果是给用人单位工作,有怎样要回拖欠的工资 怎样要回拖欠的工资,劳动者的工作目标就是工资,因此拖欠工资的行为是最可恨的,所以此时员工应该维护自己的合法权益,那么下面一起来看看怎样要回拖欠的工资吧。 怎样要回拖欠的工资1 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当bai地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。 优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。 二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。 《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; 《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。 怎样要回拖欠的工资2 对于劳动者来说,报酬不仅是劳动成果的体现,更是生活的基本保障,俗气点来说,上班若不是为了成长就是为了工资,年关将至,许多小企业存在无故拖欠劳动者报酬的情形,拖欠工资的行为会给劳动者带来很多的损失,为了保障劳动者的.合法权益不受侵害,我国专门制定了《劳动合同法》。 依照法律规定订立的劳动合同具有一定的约束力,劳动合同会明确约定了当事人双方的权利和义务,用人单位及劳动者应当遵守劳动合同的约定。在碰到拖欠工资等合法权益受到侵害的时候,一定要理智分析,千万不要采取打砸堵路等行为,一旦冲动,极有可能会触犯法律被追究责任,一定要通过法律手段来解决问题。 1、到当地社会保障部门进行投诉; 2、到社会保障局申请仲裁; 3、向人民法院申请支付令。 结合《劳动合同法》相关规定进行分析,用人单位应当按劳动合同和国家约定(这里指的是最低工资标准),向劳动者足额支付劳动报酬,用人单位如果拖欠或者没有足额支付劳动工资的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 综上所述,用人单位拖欠工资的,劳动者可以依法申请法院强制执行,若是用人单位及时提出书面异议,则支付令失效,劳动者只能通过劳动仲裁或是诉讼来解决,因此一定要保存好能够证明你和这个用人单位存在劳动关系的证据。 怎样要回拖欠的工资3 拖欠工资怎么处理 法律分析:工资拖欠的处理办法有: 1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察的大队)。 2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,人民法院应当依法发出支付令。 怎样要回拖欠的工资4 拖欠工资有欠条怎么要回工资 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。 即拖欠工资但是有欠条的可以直接到法院起诉,法院按照普通民事纠纷受理。 到法院起诉应注意的事项: 一、起诉需符合哪些条件? 1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; 2、有明确的被告; 3、有具体的诉讼请求和事实、理由; 4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 二、到哪个法院起诉? 对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。被告住所地,是指公民的户籍所在地。经常居住地是指公民离开住所地至起诉时已连续居住1年以上的地方。但公民住院就医的地方除外。 三、要提交哪些材料? 当事人向法院提起民事诉讼,应当提交起诉状、原告主体资格证明、起诉证据等材料。委托代理人代理原告提起民事诉讼的,还应提交委托代理资格证明。如果你还没有在此找到或解决关于“什么怎样要回拖欠的工资”的问题的方法,可以用百度或搜狗以及360搜索等搜索引擎来搜索相关更多的内容,也可以在百度知道、搜狗问问、360问答、微博、微信等来提问,让更多的网友共同来帮助你解决“什么怎样要回拖欠的工资”的回答。