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超越马云背后的思考:时代需要超越精神
作者:阳军    文章来源:腾讯财经    点击数:    更新时间:2009-9-11

最近,在各大门户网站上,有这样一则引人注目的新闻,题为“2009最MAN语录:追赶马云,超越马云”,也许是因为与马云有关,这则新闻就更加受到网友们的关注了。

“追赶马云,超越马云”这句话原本为传驰方伟丞参加东方卫视《我为创业狂》节目时所说的一句创业狂语,随着节目的播出,天涯网上也随之出现了题为“追赶马云,超越马云”的热贴,引起了网友们的激烈讨论,并迅速地传播和转载。

许多网友都在为方伟丞的狂与不狂讨论的热火朝天,更为这件事的结果——究竟能否赶超马云而争论不休,而我认为这句创业狂言的焦点应更多地放在“超越”二字上,不是看他能否超越马云,而是一种精神的呼唤。

虽然超越说法已经过去很多年,更不再是一个时髦的词语,但这个时代却迫切需要这种“超越”的精神。大多数人认为方伟丞太过于年少轻狂,但他的一句“超越马云”,我认为更是一种呼唤,是对追求更高目标的自信的呐喊,也唤醒了创业时代大家都需要的一种超越的精神。

超越是一种激情,有了这种激情,才会有勇气和自信,但超越并不是只说不做,需要的是言行合一,和良好的心态。正如方伟丞在文章中说:“追赶是一种行动,超越是一种心态。马云在不少场合强调阿里巴巴是一个小公司,一个仍在创业的小公司,他的心态就是要让一万多个阿里人建立一种做小做精做强的理念,建立好的做人做事的心态,这很对。回到我的追赶心态,我自从出了阿里,在上海与我的团队创建传驰,心态就是要弥补阿里的不足,为中小企业群体多做一点事,让他们多得到一些实际的、实惠的帮助。所以我要追赶,必须追赶不完美的现实,最终超越……”。我想方伟丞之所以敢大声地说出要“超越马云”,正是因为他懂得如何超越,懂得没有行动,一切都是空谈,没有进取的心态就算是行动了也只能是浪费时间的道理。

社会进步,需要不断超越,反之也一样。其实超越也是一种竞争,优胜劣汰的残酷竞争中,超越他人的人便是竞争中的优胜者。但超越他人,首先是要能超越自己。超越自己看似很容易,因为自己才是最了解自己的人,但要做到未必是件容易的事。许多人面对失败最终选择自怨自艾,自己失败了不如别人,却从不在自己身上找原因。记得在一个电台节目里,我听到过一个小伙子抱怨说:“别人都以为我活得好,其实我心理特不平衡,我认为在很多方面都比别人强,凭我的才华和能力,我应该可以干出一番大事业,出人头地……”我想大家都看出来他的问题出在哪里,多大的事业才算大事业,实现多大的目标才算出人头地了呢?

“超越别人”也好,“出人头地”也好,都是以“别人”为参照系的。“别人”是谁?“别人”可以是自己的同龄人,可以是周围的同事,可以是专业圈子里的同行,也可以是亿万富翁、政界要人、社会名流……相对于“自己”而言,“别人”是无穷无尽的。你可以超越同龄人,你可以超越周围的同事,但要超越所有成功者,显然是太难了,太和自己过不去了。到哪一天,才算是“出人头地”了呢?

托尔斯泰有一句名言:“人要有生活目标:一辈子的目标,一个阶段的目标,一年的目标,一个月的目标,一天的目标,一个小时的目标,一分钟的目标,还得为大目标牺牲小目标。”人需要不断超越自我,需要不断的为目标去充实才不至于虚度生命。

常常问一些人,最近过得怎样。回答几乎都是千篇一律:“没有,混口饭吃。”“还是小职员一个。”为什么他们总是如此回答呢?如果不是谦虚,那就是因为他们缺少了自我超越的想法,总以为安于现状才是福。所以,他们的生活才会平淡无奇,一辈子过着一成不变的日子,更无法前进。

因此,我认为那些完全否定方伟丞能够超越马云的人似乎有点极端,说马云是神不可超越的人更是有点不可思议。如果没有人去超越,没有人去与之竞争,马云会不会也会陷入原地不动,甚至后退的尴尬境地?

历史证明:超越者强,超越者胜!所以,在当下这个竞争残酷而激烈的时代,就更需要有超越他人和自我的勇气和精神。

 

 


 

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